中国羽协:非专业队员参加国际性赛事管理办法(试行)

第一章 总 则

第一条 为适应羽毛球运动发展的现状,满足非专业运动员参与国际性羽毛球赛事的需求,保证其资格审查、报名、参赛等均符合世界羽毛球联合会和中国羽毛球协会的相关规定,特制订本办法。

第二条 中国羽毛球协会负责国际性羽毛球赛事报名的审核及操作的整个流程。

第三条 非专业运动员的报名不能与国家羽毛球队及省市专业羽毛球队的报名相冲突。如有冲突,则国家队、省市专业队的报名需求优先。

第二章 申请报名流程

第四条 有意向报名参加国际比赛的非专业运动员,由其本人向中国羽毛球协会提出书面申请,并需提供其工作单位或所属社团出具的同意参赛的担保函。

第五条 中国羽毛球协会同意其申请后,参赛运动员需与中国羽毛球协会签订参赛协议书。并缴纳保证金,保证金为人民币5万元。

第六条 具体赛事报名申请需由参赛运动员至少于赛前2个月向中国羽毛球协会提交。参赛运动员需提供身份证正反面复印件及护照、证件照电子版,或其他报名需要的信息及材料。

第七条 参赛运动员需自行办理签证、赛事制证、机票、酒店预订、训练场地预订等事宜。中国羽毛球协会提供必要的协助。

第三章 参赛规范及处罚

第八条 参赛运动员在参赛过程中须遵守中国及参赛地法律法规,遵守世界羽联关于参赛队伍的相关规定,自觉遵守体育道德并严格遵守竞赛规则。如在参赛过程中发生任何违规行为或意外情况,须第一时间向中国羽毛球协会汇报。

第九条 参赛运动员完赛回国后,需第一时间向中国羽毛球协会汇报比赛成绩及参赛基本情况。

第十条 如参赛运动员违反世界羽联相关规定并产生罚款的,由运动员本人自行支付。拒不支付的,协会则有权扣除其保证金相应的金额交付罚款,并禁止为其报名参加任何国际性赛事。

第十一条 如无违反有关规定行为,中国羽毛球协会在了解相关情况后,将退还其保证金。

第十二条 如因违反相关法律和规定造成其他不良影响的,我协会保留追究其相应责任的权力。

第四章 附则

第十三条 本办法解释权和修改权属中国羽毛球协会。

第十四条 本办法自颁布之日起实行。

文章来源:http://www.badmintoncn.com/news.php?id=22708

新星羽毛球教练组周训(一)

原标题:新星羽毛球教练组周训(一)

2019年秋季周末班已经开班!

今天我们不说学员,我们谈谈教练

看看教练的训练如何?

第一周过后我们教练组也展开了久违的周训,计划每周日晚上7点开始训练,我们的口号是“一个平台,一群人,一起成长”!

在新星羽毛球这个平台里,有学员,有家长,有教练,我们共同努力,一起变得更好!

学员需要提高,家长需要支持,教练更需要进步!我们计划并落实每周训练计划,并每月组织教学研讨,把教学中遇到的问题逐一解决并计划出可行的方案!

小编在此就不多说了,一起看看教练们的训练吧!

NO.1

#@曹教练的杀球训练,感觉还没挑起就落地了

看到后面,还有贝贝教练杀球,就不能温柔点?

NO.2

#@饶教练杀球训练

来点音乐吧!

NO.3

#@沈教练,小编是我,我承认我跑不动!太累了,或许我比较胖吧!哈哈

网前4点

由于视频只能发3个,有些剪辑问题,上传不了。其他教练的下次再拍。期待下周的训练更精彩,更残酷,更有质量!

更多资讯,关注我们

责任编辑:

文章来源:http://www.sohu.com/a/338290010_800162

险资赚钱哪家强?国寿、人保不敌平安

[摘要] 作为衡量寿险业务价值的重要指标,新业务价值历来为市场关注,但中国平安的新业务价值增速仅为个位数,不敌国寿股份和人保集团。

编者按:今年上半年,权益市场的回暖和税收政策的利好是多数险企净利润增长的重要原因。在中国平安、国寿股份、人保集团三大险企巨头中,中国平安上半年的利润超过了国寿股份和人保集团上半年的净利润之和。作为衡量寿险业务价值的重要指标,新业务价值历来为市场关注,但中国平安的新业务价值增速仅为个位数,不敌国寿股份和人保集团。

时代周报记者 李星郡 发自北京

受益于手续费及佣金支出税前扣除政策的调整,以及市场回暖投资收益的增加,今年上半年,上市险企净利润大增。

作为全牌照的金融集团,中国平安(601318.SH)是盈利王,国寿股份(601628.SH)和人保集团(01339.HK)则在保费收入上依然分别是寿险、财险的老大。

国寿净利润增速最快

上半年,中国平安净利润近千亿元,以绝对优势居于盈利之首;国寿股份净利润增长超一倍,增速最快;人保集团的财险板块则相比于中国平安的财险板块,净利润更高。

半年报显示,中国平安2019年上半年实现归母净利润976.76亿元,增加395.81亿元,同比增长68.1%;国寿股份同期实现归母净利润375.99亿元,增加211.76亿元,同比增长128.9%;人保集团归母净利润155.17亿元,增加57.50亿元,同比增长58.9%。

将中国平安的业务条线拆分来看,其寿险及健康险业务净利润710.29亿元,远高于国寿股份净利润375.99亿元;平安财险净利润118.95亿元,低于人保财险净利润168.21亿元。

不过,在快速增长的净利润中,有一部分收入是一次性的非经常性损益,即手续费及佣金支出的所得税税前扣除比例调整导致的2018年所得税冲回。

中国平安2019年半年报显示,这一金额达到104.53亿元。其中,寿险及健康险业务影响金额85.97亿元,平安财险影响金额18.56亿元;国寿股份则冲回51.54亿元;人保集团2018年所得税汇算清缴差异影响47.05亿元,其中人保财险所得税费用影响金额42.30亿元。

虽然平安的寿险及健康险业务保费收入不敌国寿股份,但其手续费及佣金支出却大大高于国寿股份,故2018年所得税冲回多于国寿股份。

再对比投资收益的变化可发现,中国平安和国寿股份的净利增长受到投资端的影响更大,投资收益率也更高;人保集团则受减税的影响更大。

2019年上半年,中国平安年化总投资收益率5.5%,上升1.5个百分点;总投资收益1025.93亿元,增加498.55亿元,增长94.5%;其中寿险及健康险业务总投资收益增加469.67亿元,财险业务增加35.88亿元。

国寿股份总投资收益率5.77%,投资收益804.20亿元,增加210.30亿元,同比增长35.4%;公允价值变动损益118.49亿元,增加171.09亿元。

8月23日,招银国际证券研究部分析师丁文捷向时代周报记者分析称,国寿过分投资收益增速较快,一方面跟去年基数比较低有关;另一方面,重振国寿的计划里有非常大的一部分是针对投资条线的改革,包括调整人员,建立市场化薪酬体系考核体系,终止与表现不太好的第三方委托的合作。

人保集团总投资收益239.48亿元,增加24.33亿元,同比增长11.3%;不过,净投资收益225.01亿元,同比下降0.7%;相应的年化总投资收益率为5.4%,同比上升0.3个百分点;年化净投资收益率为5.1%,同比下降0.3个百分点。

2019年上半年,人保财险承保利润为43.39亿元,较2018年上半年的67.58亿元减少24.19亿元,下降35.8%。

8月27日,有业内分析师对时代周报记者表示,一方面,自然灾害及非洲猪瘟造成农险赔付率上升较大导致综合成本率上升;另一方面,更为主要的因素是,报行合一和车险监管的力度加大,限制手续费投入竞争,降低已赚保费形成率,综合成本率抬升。

平安新业务价值增速放缓

2016年底,中国精算师协会发布《精算实践标准:人身保险内含价值评估标准》,平安寿险及健康险、国寿股份、人保寿险都是据此编制新业务价值。

其中规定新业务价值指在报告期间销售的新保单在签单时的价值。计算新业务价值时,应当考虑资本成本,应包括新业务预期续保和预期合同变动的价值。

不过,计算新业务价值的精算标准仍在演变中,迄今并没有统一采用的标准,定义、方法、假设、会计基准以及披露方面的差异可能导致在比较不同公司的结果时存在不一致性。

比较平安寿险及健康险、国寿股份、人保寿险的评估假设就可以发现,风险贴现率、投资收益、投资收益中豁免所得税的比例等存在区别。

从各家公司自身纵向对比来看,中国平安新业务价值410.52亿元,同比仅增长4.7%;而2016―2018年年度增速分别是27.4%、32.6%和7.3%。

对此,交银国际证券分析师万丽8月16日向时代周报记者表示,新业务价值增速符合市场预期,反映出今年市场环境仍然很困难。

不过,大摩2018年年底的一份评级报告指出,据中国平安的指引,新业务价值增长正常化会持续,2019年增长有机会达双位数。

而国寿股份今年上半年新业务价值345.69亿元,同比增长22.7%。丁文捷对时代周报记者分析称,一方面在于去年下降了23.66%,基数比较低;另一方面,今年产品期限更长、保障类产品占比较多,所以新业务价值率改善。

人保人身险新业务价值同比增长19.6%至42亿元,其中人保寿险新业务价值则有38.53亿元,同比上升25.6%;人保健康新业务价值3.41亿元,同比上升12.2%。

人保集团董事长缪建民在业绩会上表示,虽然人身险整个规模保费增长不明显,但业务质量大幅度提升。尽管人保以产险为主,但并不意味着公司不重视寿险和健康险,相反,人保集团认为寿险和健康险发展潜力更大,希望寿险和健康险加快发展,在价值和利润贡献方面,将来能与财险相匹配。

国寿、平安密集举牌

今年以来,险资举牌已至六起,包括国寿系举牌中国太保H股、平安人寿举牌A股的华夏幸福、国寿集团举牌申万宏源H股、国寿股份举牌A股的万达信息、平安人寿举牌H股的中国金茂、国寿股份举牌H股的中广核电力。

保险业的行业龙头国寿股份和中国平安成为此轮举牌的主角。

保险资金尤其是寿险资金具有长期性、稳定性的特点,更加适合进行长期股权投资。在监管政策转向之下,作为寿险行业龙头的央企中国人寿成为举牌的带头者,行业老二平安人寿也积极进行资产配置,而其他保险公司则尚未有所动静。

玄甲金融联合创始人、CEO林佳义曾向时代周报记者分析称,这跟各家险企体量、业务结构、资金充足度、权益资产配置能力等直接相关,举牌直接影响到可调配权益资产投资的比例,中小险企权益资产的举牌并不会太高。

对于中国人寿、中国平安的密集举牌,昆仑健康保险资管中心副总经理李宏曾告诉时代周报记者,主要还是受IFRS9会计准则实行的影响,大保险资管倾向于用长期股权投资的角度,举牌超过5%并拿一个董事会席位就可以做权益法并表,然后在财务报表上可以用成本法记账,不用受到市场公允价值每天变动的影响。

对此,在国寿股份半年报的业绩会上,副总裁赵鹏回应称,举牌是其公开市场权益投资的一部分,总体思路是在估值低位、合理区间布局长期核心资产,包括具有稳定盈利、较好的分红潜力等要求。

赵鹏强调,举牌绝大部分都是作为财务投资,有的是H股超过5%,但总股本很低,还是以可供出售金融资产进行核算。

赵鹏还表示,国寿股份未来会持续关注各行业的优质投资标的,不排除未来基于长期考虑战略投资企业。

不过,今年以来,人保集团未有举牌动作。

人保资产总裁王颢在业绩会上阐述投资理念时表示,对于高分红、低估值的股票,是保险机构关注的一个重点,市场上有主流机构把其作为股票投资上的重点,这也是人保所关注的。对于能优化公司投资结构且能与保险业务能进行结合的上市公司,公司也会考虑。

文章来源:http://money.163.com/19/0903/02/EO495196002580S6.html

乔振宇经典语录

2017年2月底,姚明出任中国篮协主席。5个月后的7月20日,他又出任CBA公司董事长。在姚明迎来担任CBA董事长一周年时,CBA公司酝酿出了重大的改革。

写竹九九文章网不久前,懒熊体育得到了两份关于CBA球员标准、注册、转会的股东讨论版文件。经过各俱乐部股东对上述文件的讨论后,CBA又在近日向各俱乐部下发了最新的球员注册及转会规定《试行版》(简称《规定》),以及国内和外籍球员聘用合同标准模板。

从“试行”二字可以看出,《规定》即将正式开始实施。不出意外的话,下个月(8月)的CBA公司股东大会,就将对上述文件进行最终表决。

长期以来,制约CBA职业化更上一个台阶的重要原因之一就是球员流动的不规范,比如地方体育局不愿意放人,球员与体育局/俱乐部两败俱伤。

职业联赛是一个系统工程,涉及到球员、俱乐部、经纪人、青训机构、各地方体育机构等方方面面的利益。球员规范化、市场化的自由流动,需要建立在多个前提之下,包括明确和规范球员、俱乐部、经纪人等多个利益方之间的权利和义务关系,统一合同标准制式,细化球员所属的合同类型,让合同更加真实地反映球员的价值,令俱乐部的薪资体系更加合理,以及保护球员培养机制,确保其付出获得应有的回报等等。

各俱乐部每个赛季国内球员注册名额为20人,当年选秀球员不占名额,注册截止日前完成租借手 续的球员只占租入俱乐部注册名额;

每个俱乐部每个注册期可注册2名当年注册在NBL的国内球员,但该球员须满足以下任一条件:曾是CBA国内注册球员,或,无CBA注册经历但注册当年参加CBA选秀并被选中;

CBA联赛常规赛第一轮比赛当日上午10:00前为季前注册期,俱乐部在季前注册期可以申请更换已完备注册手续的外籍球员,每家俱乐部限更换2人次。季前注册期没有使用的更换次数不带入常规赛注册期。

解读:规定注册球员年龄、数量、注册时间、球员归属权等基本的规则。其中,有关NBL的条款,系试行版本新增内容,讨论版本并未涉及。此举是为建立CBA与NBL之间的球员流动机制,给参加过CBA选秀的NBL球员开辟上升通道,同时也在执行中让拥有更高选秀顺位的CBA中下游球队拥有优先选择权。

除了俱乐部青年队符合条件的球员,各地方体育系统部门单位相关的球员也获得了按条件被认定为俱乐部自行培养球员的机会,比如上述部门编制内球员,或者与上述单位签订了试训、聘用合同的球员(注册CBA仍在合同有效期内且合同期限累计不小于2年)或代表其参加过全运会预决赛等等;

解读:由于新规涉及“培养费”条款,因此对于俱乐部自行培养球员要有一个更加明确的认定。

另外,所有国内和外籍球员,未来和俱乐部签订的合同都将按照CBA联赛统一的模板进行合同签约。

解读:统一和规范合同,进一步细化球员合同类型,让球员流动具备更好的可参照性和“等价”关系,为俱乐部合理分配建立薪酬体系和分配薪资空间建立前提条件。

未经所属俱乐部书面同意,在合同期内,国内球员及其经纪人、关联人员不得以转会为目的与其他俱乐部接触;

国内球员自签订A类合同起至22岁期间,俱乐部须满足该球员报名一定赛季和一定数量的CBA常规赛或CBA预备队比赛的要求,否则该球员可向CBA公司申请终止合同并成为自由球员;

解读:规范转会条件、经纪人及操作方式,以确保在规定实行过程中,由专业的人干专业的事。同时,保证A类合同年轻球员的出场次数和时间,类似足协“U23条款”的另一种模式,看得出核心是为了年轻球员有更好的成长空间,但具体实行起来会怎么样,还难下结论。

培养费是指俱乐部与国内球员合同期内转会或合同到期后,新俱乐部向原俱乐部支付的补偿;

收取培养费的规定,自2017-2018赛季CBA联赛官方最后一场比赛后开始执行,支付时间为签订聘用合同当日;

A类新秀合同球员须向培养机构支付培养费。其中,被原培养俱乐部放弃注册,参加选秀被其他俱乐部选中的球员,培养费金额为年平均工资40%;

写竹九九文章网大学生球员参加选秀被选中无需支付培养费,但是上大学前被认定为俱乐部自行培养球员,如果该球员毕业后俱乐部同意参加选秀,一旦选中,签约俱乐部须一次性支付14-18岁培养费,培养费金额为年平均工资40%;

球员每次合同期满,被其他俱乐部聘用的,上一次聘用的俱乐部,可以要求(也可不要求)新签俱乐部支付培养费;

解读:更加细化培养费体系,保护青训成果,新规让有能力为联赛输送更多优秀球员的俱乐部得到相应的回报,刺激各队在青训及人才选拔上投入更大的力量。

个人肖像权属于球员个人,当然,围绕着个人肖像权而展开的商业开发,需向CBA公司报备;

当俱乐部、中国篮协和CBA公司仅以推广宣传CBA联赛为目的时,球员必须无偿授权让渡肖像权。

解读:肖像权是球员商业权益当中重要的组成部分之一,更加明确球员个人肖像权、集体肖像权以及无偿让渡肖像权的界限,避免商业纠纷。

解读:在此之前,中国篮协曾经出台过《中国篮球协会经纪人管理办法》(试行)。最新的CBA球员注册及转会规定,又进一步规定了经纪人抽取佣金的比例。在对CBA球员经纪人的管理和约束上,后一份文件算是对前者的补充。

解读:NBA的工资帽与联盟前一年的总收入挂钩,即从中取一定比例平均分配给各球队,作为工资帽。薪资超过工资帽的俱乐部,要签约球员只能使用特例,而超过奢侈税线则要交税。

体育赛场是讲究规则的公平之地。公平至少应该体现在三个方面:竞赛公平、社会公平和财务公平。

财务公平要求各职业俱乐部在管理监督者规定的财务规则下开展运营,规范俱乐部财务行为,控制赤字。

以NBA为代表的北美四大体育联盟,之所以长盛不衰,一个很重要的原因在于选秀制度、工资帽、奢侈税等制度设计,能够相对保证各队财务上的公平,避免贫富悬殊。

在《规定》出台前,中国球员大致可以分为两类。一类是完全自由球员,即和任何地方体育局均无人事关系的球员,比如出身CUBA韩德君,分别从NBA、NCAA回来的孙悦、张兆旭等。体制外球员所处的环境是市场,可以与俱乐部自由谈判合同,合同到期便可自由转会,届时其他俱乐部可以直接高薪挖人。

还有一类是体制内球员,这一类在联赛占据大多数,只要人事关系还在当地体育局,要想转会,就必须得到体育局的一纸批文。如果“体育局不放人”,球员想自由转会几乎不可能。

当年江苏队吴楠因为不满薪资待遇,要求转会遭俱乐部拒绝后,愤然休赛,最终在停赛两年后才赢得自由身,转会四川队。但不是每一个体制内球员都能通过这一方式完成转会,当年杨力和吴楠一同闹转会,但在被迫休战一年后,重回江苏队。

2007年,因不满北京队提供的薪水,巴特尔向俱乐部提出先去美国疗伤,后到欧洲打球的请求,成功“骗”得北京队的批准。

但事实上,巴特尔并未前往欧洲发展,而是在休赛一年后加盟新疆队,并获得高额薪水。当年北京队另一名球员买尔丹,因上场机会不多,决定“退役”回家当公务员。但在离开北京队后不久,买尔丹现身新疆队训练场地,并最终签约征战当年CBA。

转会费、俱乐部培养球员认定、培养费、工资帽、球员合同分类,CBA公司推行的这一揽子改革方案,并不是完全照搬NBA,更像是将国际足联(FIFA)治下的自由转会制度和以NBA为代表的北美职业联盟治理方式相结合的机制。

从长远目标来看,这种FIFA+NBA结合的制度,是为了进一步规范俱乐部和球员之间的权利义务关系,建立CBA球员更规范化的自由流动机制,促进球队财务健康化,推进CBA联赛的职业化,同时,鼓励俱乐部培养年轻球员,为中国篮球储备人才。

改革的出发点和方向均值得称赞。不过,改革势必会触动部分人的利益,也会成为制度推行过程遇到的挑战。

在国际足联对全球足球运动的管理体系,培训补偿和联合机制补偿是维系大量青训机构生存的重要经济来源。但中国足球青训机构都并没有享受到多少这两项费用带来的收入。

2017年7月,16家中超俱乐部有13家被中国足协职业联赛理事会执行局点名,要求支付拖欠费用。后来各家被点名俱乐部均公告解释已经支付。这里的费用就是指的国际足联要求支付的培训补偿和联合机制补偿费用。

未来,CBA球员的补偿费用,如何能够确保落到实处,同样需要CBA公司有更完整的解决方案。再比如,如何避免阴阳合同,如何明确工资帽等一系列薪资管理规定的确定标准。

还有,4年后CBA联赛如果扩军,如何扩军。如果扩军,新球队的球员如何流动,CBA、NBL合同如何对接,以及未来如果推行工资帽,外援薪资是否占薪资空间。

文章来源:http://www.wzlll.com/lzwz/wdtF.html

CBA新赛季6大失业外援:哈德森年老没人要,姚明火箭队友入选

CBA新赛季球员注册截止日期已经截止,有些在中国打了好几年球的外援,我们俗称的老熟人,直到现在还没有找到下家,恐怕下赛季很难再见到他们的身影了,今天我们就盘点一下都有哪些我们熟知的外援要告别新赛季的CBA。

NO.1:哈德森

哈德森是中国球迷非常熟悉的一名外援,在广东、青岛、新疆、辽宁都有效力过的经历,尤其在辽宁男篮这5个赛季,帮助球队3次打进总决赛,并且在2017-18赛季夺得队史首个总冠军。哈德森在CBA完成了一连串的壮举,超越朱芳雨成为投进三分球最多的球员,CBA历史上第一个外援万分先生等等,深受辽宁球迷的喜爱,但无奈因为岁数不饶人,老哈在场上的状态有些老迈,最终辽宁没有和他续约,而其他CBA球队也没有向他抛出橄榄枝,这位总决赛MVP下赛季将离开中国球迷的视野。

NO.2:亚当斯

亚当斯2016年夏天加盟新疆男篮开始征战CBA联赛,就在那个赛季,他就联手布拉切拿到新疆队史上首个总冠军,总决赛的四场比赛,亚当斯展现出极其稳定的发挥,成为新疆队的头号得分点,总决赛场均贡献34.75分7助攻4.75篮板3抢断,被评为总决赛MVP。然而,这位得分能力极强的小外援在新疆队也并非一帆风顺,他虽然可以轻松得到高分,但不合理的出手选择和打铁表现一度遭受不小的质疑,上赛季季后赛被替换以后,亚当斯到现在都没有出现在任何一支CBA球队的大名单之中。

文章来源:http://mini.eastday.com/a/190902175327896.html

小小运动员,赛场初体验——曹杨附校学子参加2019年普陀区青少年网球比赛

(来源:上海市普陀区人民政府)

原标题:小小运动员,赛场初体验——曹杨附校学子参加2019年普陀区青少年网球比赛

小小运动员,赛场初体验

——曹杨附校学子参加2019年普陀区青少年网球比赛

2019年上海市普陀区青少年体育系列赛网球比赛于8月3日-4日举行,我校多位学生顶着烈日,参加了该项比赛,体验到了网球运动的魅力所在,同时也磨练了个人意志。

比赛当天,虽然天气炎热,但是小运动员们在家长的带领下早早的来到了比赛场地,参加过简短的开幕式后就投入了各自的比赛当中。这些小运动员们都是通过学校网球课程的开设后接触到了这个体育项目,作为一个比较新兴的项目,同学们在课堂学习中兴趣很高。虽然大家都是零基础,但是在授课老师的带领下,还是一板一眼的进行着学习。部分同学还参加了课外的网球培训,希望能够在这个项目上有更多的掌握和提高。

本次区级比赛是自上海市普陀区校园网球联盟成立以来,参赛学校数和运动员人数最多的一届,比赛设有短式网球(1-2年级)等四个组别,我校选派了赵昱舒等同学参加了此次比赛。作为新二年级的小运动员们在此次比赛的成绩上并不是很理想,但是对于初次踏上正式赛场的他们来说,能够参与和完成比赛就是最大的收获。尤其是在暑假中如此高温的艰苦条件下,小运动员们很好的诠释了追求“更高、更快、更强”的体育精神。

相信通过这次区级比赛的磨砺,小运动员们在品尝了成功与失败的滋味后,在不久的将来,他们能够更自信的面对和克服成长路上的困难。

责任编辑:

文章来源:http://www.sohu.com/a/333453620_120209938

芜湖市塑胶跑道生产工艺市场报价

芜湖市塑胶跑道生产工艺市场报价

英华体育场地工程有限公司以客户三个满意“的满意、施工的满意、服务的满意”为基本原则,引进国外的生产施工装备,拥有一批的骨干研发人才,打造出金涵牌环保型塑胶跑道、塑胶篮球场、硅PU球场、球场、幼儿园塑胶跑道、幼儿园塑胶地坪、人造草坪足球场、EPDM彩色颗粒、聚氨酯胶水道,以其平整度好、抗压强度高、耐磨性高、弹性适中、物理性能、摔伤率、抗紫外线能力、耐老化力强、舒适性佳、易安装、易清洁、及性价比高的特点,深受用户好评。yh 体育公司产品经体育用品检验中心和环保产品检验中心检验,各项指标全部合格,达到比赛,应用于各类体育场馆、学校操场及体育场、田径场跑道、全民健身路径、游乐场道路铺面、室内外跑道、网球、篮球、排球、羽毛球、手球等场地,公园、居民小区等活动场地。

  2,4`MDI具有独特的反应活性,并赋予终产品良好的柔韧性和伸长率。自六十年代初美国三M公司将聚氨酯运用于跑道面层铺装,七十年代意大利盟多公司发明预制型跑道,八十年代初德国人又将单组份聚氨酯粘结剂拌和再生胶粒运用于渗水型跑道,近半个世纪铺装材料,施工虽经在不断改进。

  施工工艺:a.对基础进行防水或封底处理,24小时后即可摊铺跑道底层;b.采用粒径34mm高弹性黑胶粒掺度单组份胶水,搅拌均匀倒入摊铺机,铺设厚度为9mm,固化24小时;c.然后用PU胶掺30%黑胶粉或滑石粉进行黑胶粒底层封底,封底24小时;d.全场倒入2mm厚跑道面层材料,刮耙刮平,。

  践行社会义核心价值观,携手聚梦精神动力、同创文明人人健身,协调绿色开放共享。勤劳和真诚的我们原与您携手并进、共创辉煌。选择可靠正规厂家很重要。本公司座落在风景秀丽的太湖之滨,成立于2008年.公司主要生产销售塑胶跑道、球场胶水、浆料及塑胶彩色颗粒、石英砂等。

  塑胶排球场又称全天候运动排球场,基础层是一个长方形的平面,由聚氨酯预聚体混合聚醚废轮胎橡胶EPDM橡胶粒或PU颗粒颜料助剂填料组成。塑胶排球场具有平整度好抗压强度高硬度弹性适当物理性能的特性,有利于运动员速度和的发挥,有效地运动成绩,摔伤率。  诚信促就良好的渠道关系在球场及学校运动场中使用,具渗水性,双层的运动垫,具有球场上需要的高弹性和保护人体关节等功能。平度将新扩建8所学校为学条件,总投资逾4亿元。青岛日报讯,2月19日,记者从平度市获悉,该市今年计划投资4亿余元,新建,扩建8所中小学同时投入1.9亿元188所学校铺设塑胶跑道,及人造草皮,办学条件。塑胶篮球场是由聚氨酯橡胶等材料组成的,具有一定的弹性和色彩,具有一定的抗紫外线能力和耐老化力是上公认的全天候室内外运动场地坪材料。塑胶排球场塑胶排球场一塑胶排球场铺设的条件编辑足够的场地空间基础场地表面应平整,可在水泥场地,大理石场地上铺装。

塑胶跑道特点

  弹性适中良好的弹性对运动员的腿部关节能起到很好的保护作用,有效地避免了运动伤害。

  耐磨性强铺面有卓越的耐磨性能,能铺面结构不变,穿装备7mm以下的钉鞋奔跑,表面不会受损。

  抗老化性不受紫外线、臭氧、风雨、硫酸的影响而褪色、粉化,能保持鲜艳色彩。

  耐冲击性具有强韧的弹性层及缓冲层,可吸收强劲的冲击。

  面层平坦施工时使用流动材质,表面平坦,防水、防晒、防滑,适用于选手比赛、训练用。

  全天使用任何季节及气温均可使用

  环保无害材质不在现场产生化学变化,不对人员构成任何危害。

  基础层为聚氨酯树脂粘合的黑色环保橡胶颗粒,面层为有色EPDM橡胶颗粒与聚氨脂混合后由G机械直接在面层上形成。复合式塑胶跑道基础层为聚氨酯树脂粘合的黑色环保橡胶颗粒,面层为有色EPDM橡胶颗粒浇铸在聚氨酯树脂中。预制式塑胶跑道是一种预制型卷材跑道。以天然橡胶及人工橡胶为基础,混合矿填充剂剂及色料于工厂内连续压延处理,并以℃的高温加硫硬化一体成型,机械压花,纹路一致的双层结构合成橡胶。混合式塑胶跑道是PU与黑色橡胶颗粒按一定比例混合而成跑道。

塑胶跑道种类

  我们拥有的场地施工及检测设备、能够为用户提供规划设计、铺设施工、等系列化优质服务(二)各省(区、市)及生产建设兵团能源主管部门会同水利及其他相关部门做好规划衔接,并组织电网企业参加相关规划或方案编制及工作。

  —新世纪,随着人们生活水平的不断,对健康消费的需求日旺,许多学校,居民小区纷纷铺装上了塑胶运动场。此前有报道称,没有资质的企业,低端、有缺陷的产品有着无可比拟的价格优势,往往*能打通相关关节,*校园建设塑胶跑道,有了一纸国标,能阻挡这种不正之风侵蚀校园塑胶跑道吗。

  主要材料是双组份聚氨酯,基础层为天然橡胶及人工橡胶,混合矿填充剂、剂及色料在℃的高温加硫硬化一体成型。结动科学和材质科学,能充分和体现运动员参与者对跑道的要求。[5]无溶剂塑胶跑道是运动面层材料做成的环保型塑胶跑道,属于二(MDI)体系。

  全塑透气型塑胶跑道采用田联认可的复合结构,上层为PU颗粒或EPDM耐候性环保彩色颗粒混合,机械喷涂,下层为机械摊铺的缓冲底垫。符合田径运动员训练。厚度13mm。

  混合型塑胶跑道采用田联认可的混合结构,面层为PU颗粒或EPDM耐候性环保彩色颗粒,母体是全PU掺合部分橡胶颗粒。施工工艺简单,符合赛事。厚度13mm。

  自结纹型塑胶跑道采用特种聚氨酯胶浆,通过严谨的化学反应形成防滑凹凸面层,不掉粒,不虚线,无需的人工养护,售后服务成本低。厚度13mm。

  预制型塑胶跑道含有冲突面层、吸震底层和设置在吸震底层与地基之间的胶粘剂层,其特征是它的吸震底层是一种实心的平实型结构的板材。厚度13mm。

  透气型塑胶跑道采用田联认可的复合结构,上层为PU颗粒或EPDM耐候性环保彩色颗粒混合,机械喷涂,下层为机械摊铺的缓冲底垫。符合田径运动员训练。厚度13mm。

  2,4`MDI具有独特的反应活性,并赋予终产品良好的柔韧性和伸长率。自六十年代初美国三M公司将聚氨酯运用于跑道面层铺装,七十年代意大利盟多公司发明预制型跑道,八十年代初德国人又将单组份聚氨酯粘结剂拌和再生胶粒运用于渗水型跑道,近半个世纪铺装材料,施工虽经在不断改进。

  1级别双边能源合作机制为务实合作搭建平台2017年4月12日,中俄能源合作会双方会晤在莫斯科举行,一系列能源领域合作重要共识得以推动,这一副级别的能源谈判机制正将中俄能源合作推向落实,将两国共同发展意向推向切实成果。

  (4)配料人员对配料进行清理,好下一步工序所需材料,(5)电工对所有电路进行检查,以确保畅通,(6)员检查现场所有的隐患点,隐患,(7)其他人员保持整洁,(8)同时下一步工序所用的材料(9)底胶的修整:用水喷撒。

  容易,费用低,在任何气候条件下都坚固耐用。多种颜色可供选择,包括蓝红深绿和浅绿等。使用寿命长,一般在年以上,如基础优异其使用寿命还可。面层有效舒缓冲力,对运动员的伤害及疲劳。重要的是性能价格比竞争力。硅pu球场材料是一种具有多功能运动性和施工优势的-球场材料,通过改性硅弹性粒子等,可直接在混凝土地面上施工,且不会出现开裂和鼓泡现象,具有耐用环保经济等特点,是球场工程材料的-选择,也将是未来球场面层发展的趋势

8loa0Kby

文章来源:http://wuhu.dm67.com/b2b/d1fe17/79-38182885.html

二青会篮球赛成CBA梯队对决

原标题:二青会篮球赛成CBA梯队对决

  8月9日,第2届全国青年运动会展开开幕式后第一个比赛日的争夺。在社会俱乐部乙组男子篮球决赛中,深圳新世纪队在首节落后10分、第4节3大主力得分手相继被罚下场的不利形势下,凭借“奇兵”刘长江单节独揽9分,最终以89比77击败拥有大中锋余嘉豪的浙江稠州队,成功加冕。中国篮球协会主席姚明亲临现场观战,并为冠军队颁奖。

  二青会男篮赛分为社会俱乐部组和体校组两个组别,前者基本由CBA俱乐部的青年队担纲出战,可以视为CBA梯队在未来多年抗衡的预演。

  下半场,新世纪的3大得分手孙浩钦、马明坤和彭森傲相继因为5次犯规离场。之后小将刘长江替补出场,独得9分,几乎占据了新世纪第4节得分的一半,稳稳地将冠军留在新世纪手中。

  全场比赛,深圳新世纪4人得分上双,马明坤拿下全场最高的22分。浙江队身高2.18米的大中锋余嘉豪拿下18分、19个篮板球和7次封盖。

  “打到决赛,我们的压力非常大,获胜的关键在于防守做得好。”马明坤赛后表示,大家都很激动,特别是姚明为大家颁奖,有一种梦想成真的感觉。

(责编:胡雪蓉、杨磊)

文章来源:http://la360.cn/a/tiyu/4550.html

市老干部乒乓球最强大脑直播江苏卫视网络视频联谊赛招远收拍

市老干部乒乓球联谊赛招远收拍

本报讯(通讯员 李说 YMG记者刘晋 摄影报道)为加强山东大学各校友会及校友们之间的交流与友谊,推动全民健身活动的开展,促进“健康中国”战略的实施,11月17日,“玲珑轮胎杯”山东大学烟台校友会成立三十周年庆典暨烟台市老干部乒协乒乓球联谊赛在招远举行。本次比赛由山东大学烟台校友会、烟台山东大学产学研结合促进会主办,烟台市老干部乒协承办,山东玲珑轮胎股份有限公司协办。比赛项目设三人团体对抗赛,分两个阶段进行,第一阶段采用分组循环赛,16支球队分成四个小组进行小组赛,每个小组的前两名参加第二阶段淘汰赛,决出名次。本次比赛高手云集,其中不乏有专业队背景的选手。大家相聚招远,切磋交流球艺。经过一天的角逐,烟台市老干部男队、开发区乒协队、山大一队、烟台市老干部女队分获前四名。“在大家的共同努力下,我们终于获得了冠军。从比赛过程看,经过近几年的磨练,广大球友的水平都在不断上涨,有些场次的争夺非常激烈,往往要打满三局才能分出胜负,这说明烟台乒乓球爱好者越来越多,乒乓球运动水平整体提高。”烟台市老干部男队队员胡建刚赛后深有感触。近年来,烟台市老干部乒乓协会依托老干部文化活动中心,充分发挥协会优势,大力推进全市老干部乒乓球活动开展,不断丰富老干部文体活动内容,引领健康向上的生活态度,为推动我市老干部文化养老事业发展起到了积极作用。

以上稿件、图片版权均属水母网所有,任何媒体、网站或个人未经书面授权不得转载、链接、转贴或以其他方式使用;已经书面授权的,在使用时必须注明“来源:水母网”。

文章来源:http://www.tradefollowme.com/ty/2018shijiebei/2019/0815/713.html

晋江市毓英中学体育馆活动座椅、看台、篮球架、排球架采购及服务货物类采购项目

受晋江市毓英中学委托,(略)对[******]JJZC[GK]*******、晋江市毓英中学体育馆活动座椅、看台、篮球架、排球架采购及服务货物类采购项目组织进行公开招标,现欢迎国内合格的投标人前来投标。

*、招标编号:[******]JJZC[GK]*******

*、项目名称:(略)

*、招标内容及要求:

金额单位:(略)

合同包
品目号
采购标的
允许进口
数量
品目号预算
合同包预算
投标保证金

*

*-*
其他不另分类的物品

*(批)
*,***,***.****

*******
*****

*、采购项目需要落实的政府采购政策:(略)(填写合同包或品目号)。节能产品,适用于(合同包*),按照最新一期节能清单执行。环境标志产品,适用于(合同包*),按照最新一期环境标志清单执行。信息安全产品,适用于(合同包*)。小型、微型企业,适用于(合同包*)。监狱企业,适用于(合同包*)。促进残疾人就业 ,适用于(合同包*)。信用记录,适用于(合同包*),按照下列规定执行:(*)投标人应在(填写招标文件要求的截止时点)前分别通过“信用中国”网站(www.creditchina.gov.cn)、中国政府采购网(www.ccgp.gov.cn)查询并打印相应的信用记录(以下简称:“投标人提供的查询结果”),投标人提供的查询结果应为其通过上述网站获取的信用信息查询结果原始页面的打印件(或截图)。(*)查询结果的审查:①由资格审查小组通过上述网站查询并打印投标人信用记录(以下简称:“资格审查小组的查询结果”)。②投标人提供的查询结果与资格审查小组的查询结果不一致的,以资格审查小组的查询结果为准。③因上述网站原因导致资格审查小组无法查询投标人信用记录的(资格审查小组应将通过上述网站查询投标人信用记录时的原始页面打印后随采购文件一并存档),以投标人提供的查询结果为准。④查询结果存在投标人应被拒绝参与政府采购活动相关信息的,其资格审查不合格。

*、供应商的资格要求:

(*)符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定条件。

包:(略)

明细
描述

招标文件规定的其他资格证明文件(若有)*、(强制类节能产品证明材料,若有,应在此处填写); *、(按照政府采购法实施条例第**条除第“(一)-(四)”款外的其他条款规定填写投标人应提交的材料,如:(略)(强制类)等,若有,应在此处填写)。 ※*上述材料中若有与“具备履行合同所必需设备和专业技术能力专项证明材料”有关的规定及内容在本表b*项下填写,不在此处填写。 ※*投标人应按照招标文件第七章规定提供。

具备履行合同所必需设备和专业技术能力专项证明材料(若有)*、招标文件要求投标人提供“具备履行合同所必需的设备和专业技术能力专项证明材料”的,投标人应按照招标文件规定在此项下提供相应证明材料复印件。 *、投标人提供的相应证明材料复印件均应符合:(略)

*、购买招标文件时间、地点、方式或事项:

招标文件随同本项目招标公告一并发布;投标人应先在福建省政府采购网(zfcg.czt.fujian.gov.cn)注册会员,再通过会员账号在福建省政府采购网上公开信息系统按项目进行报名及下载招标文件(请根据项目所在地,登录对应的(省本级/市级/区县))福建省政府采购网上公开信息系统报名

),否则投标将被拒绝。

*、招标文件售价:(略)

*、供应商报名开始时间:(略):(略) 报名截止时间:(略):(略)

*、投标截止时间:(略):(略)(北京时间),供应商应在此之前将密封的投标文件送达(开标地点),逾期送达的或不符合规定的投标文件将被拒绝接收。
**、开标时间及地点:(略):(略)

**、公告期限:(略)

**、本项目采购人:(略)

地址:(略)

联系人姓名:(略)

联系电话:(略)

采购代理机构:(略)

地址:(略)

项目联系人:(略)

联系电话:(略)

网址:(略)

开户名:(略)

(略)

****-**-**

文章来源:http://www.jszhaobiao.com/notice-detail-113100681.html